| | ||||
| {{{#!wiki style="margin: -0px -10px -5px; min-height: 28px" {{{#!folding [ 펼치기 · 접기 ] {{{#!wiki style="margin: -6px -1px -11px" | 국민연금공단 | 국민건강보험공단 | 건강보험심사평가원 | 국립암센터 |
| 국립중앙의료원 | 대한적십자사 | 한국사회보장정보원 | 오송첨단의료산업진흥재단 | |
| 대구경북첨단의료산업진흥재단 | 한국건강증진개발원 | 한국국제보건의료재단 | 한국보건복지인재원 | |
| 한국보건산업진흥원 | 한국보건의료연구원 | 한국보건의료인 국가시험원 | 한국사회복지협의회 | |
| 한국의료분쟁 조정중재원 | 한국한의약진흥원 | 의료기관평가인증원 | 한국공공조직은행 | |
| 국가생명윤리정책원 | 한국노인인력개발원 | 한국장애인개발원 | 아동권리보장원 | |
| 한국보건의료정보원 | 한국자활복지개발원 | 한국장기조직기증원 | 한국생명존중희망재단 | |
| | }}}}}}}}} | |||
| <colbgcolor=#2d2d7c><colcolor=#ffffff> 국민연금공단 國民年金公團 National Pension Service | |
| | |
| 설립일 | 1987년 9월 18일([age(1987-09-18)]주년) |
| 설립 목적 | 국민의 노령, 장애 또는 사망에 대하여 연금급여를 실시함으로써 국민의 생활 안정과 복지 증진에 이바지 국민연금법 제1조 |
| 업종 | 기금 운영업 |
| 전신 | 국민연금관리공단 (1987년 9월 18일~2007년 7월 22일) |
| 대표자 | 김태현 |
| 주무 기관 | 보건복지부 |
| 주요 주주 | 해당 사항 없음 |
| 기업 분류 | 기금관리형 준정부기관 |
| 상장 여부 | 비상장 기업 |
| 직원 수 | 7,364명(2022년 1분기 기준) |
| 자본금 | 해당 사항 없음(2020년 기준) |
| 매출액 | 26조 3,712억 7,225만 318원(2020년 기준) |
| 영업 이익 | -180억 7,280만 9,132원(2020년 기준) |
| 순이익 | -382억 9,410만 3,659원(2020년 기준) |
| 자산 총액 | 2,543억 8,964만 9,108원(2020년 기준) |
| 부채 총액 | 5,420억 5,219만 7,719원(2020년 기준) |
| 부채 비율 | -188.43%(2020년 기준) |
| 미션 | 지속가능한 연금과 복지서비스로 국민의 생활 안정과 행복한 삶에 기여 |
| 비전 | 세대를 이어 행복을 더하는 글로벌 리딩 연금기관 |
| 소재지 | 본사 - 전북특별자치도 전주시 덕진구 기지로 180 (만성동) 기금운용본부 - 전북특별자치도 전주시 덕진구 오공로 131 (만성동) 장애심사센터 - 서울특별시 송파구 올림픽로35다길 13, 4~5층 (신천동) 국제협력센터 - 전북특별자치도 전주시 덕진구 기지로 180, 6층 (만성동, 행복연금관) |
| 웹사이트 | 국민연금공단 공식 홈페이지 |
| 소셜 미디어 | |
| 전화번호 | 고객 센터: 1355 본사: 063-713-6900 |
| |
[clearfix]
1. 개요
| 국민연금공단의 경관, 홍보 영상 | |
| {{{#!wiki style="margin: 0 -10px -5px; min-height: 26px" {{{#!folding [ 펼치기 · 접기 ] {{{#!wiki style="margin: -6px -1.5px -13px" | |
| ▲ 국민연금공단 공식 PR | |
| ▲ 국민연금공단 본사 사옥 전북특별자치도 전주시 덕진구 기지로 180 (만성동) | |
| ▲ 국민연금공단 국민누리관 사옥 전북특별자치도 전주시 덕진구 기지로 170 (만성동) | |
| ▲ 국민연금공단 글로벌기금관 사옥 전북특별자치도 전주시 덕진구 오공로 180 (만성동) |
| 국민연금법 제1조(목적) 이 법은 국민의 노령, 장애 또는 사망에 대하여 연금급여를 실시함으로써 국민의 생활 안정과 복지 증진에 이바지하는 것을 목적으로 한다. 제24조(국민연금공단의 설립) 보건복지부장관의 위탁을 받아 제1조의 목적을 달성하기 위한 사업을 효율적으로 수행하기 위하여 국민연금공단(이하 "공단"이라 한다)을 설립한다. 제26조(법인격) 공단은 법인으로 한다. 제48조(「민법」의 준용) 공단에 관하여 이 법에서 정한 것 외에는 「민법」중 재단법인에 관한 규정을 준용한다. |
본부는 서울특별시 송파구 올림픽로 35다길 13 (신천동)[1]에 위치해 있었지만, 2015년 6월에 전북특별자치도 전주시 덕진구 기지로 180 (만성동)으로 이전하였다.
주요 업무는 국민연금 가입자의 이력관리, 국민연금의 수취/지급, 국민연금 수취액을 굴려가지고 더 크게 만드는 것, 연금 관련 복지사업 등이다. 또한 수탁사업으로 장애인 등록심사, 장애인 활동지원, 기초생활수급자 활동능력평가가 있다. 다만 현재 국민연금 수납 업무는 국민건강보험공단에 위탁하였다.
2. 조직도
3. 업무
국민연금공단은 다음의 업무를 한다(국민연금법 제25조).- 국민연금 가입자에 대한 기록의 관리 및 유지
- 국민연금 연금보험료의 부과
- 국민연금 급여의 결정 및 지급
- 국민연금 가입자, 가입자였던 자 및 수급권자를 위한 자금의 대여와 복지시설의 설치·운영 등 복지사업
- 국민연금 가입자 및 가입자였던 자에 대한 기금증식을 위한 자금 대여사업
- 국민연금 가입대상과 수급권자 등을 위한 노후준비서비스 사업
- 국민연금제도·재정계산·기금운용에 관한 조사연구
- 국민연금에 관한 국제협력
- 그 밖에 '국민연금법' 또는 다른 법령에 따라 위탁받은 사항
- 그 밖에 국민연금사업에 관하여 보건복지부장관이 위탁하는 사항
4. 직장생활
같은 4대보험공단인 국민건강보험공단에 가려져서 그렇지 국민연금공단도 국민건강보험공단만큼 복리후생이 좋아서 많은 취업준비생들이 입사하고 싶어하는 공공기관이다. 상경계 여성들 사이에서는 1순위로 희망하는 직장이 국민건강보험공단이라면 2순위는 국민연금공단이다. 잘 알려지지 않았지만 국민연금공단도 국민건강보험공단만큼은 아니지만 여초 직장으로 유명하고 직장 분위기가 매우 수평적이다.연봉은 공공기관 평균[2]이며 성 문제와 개인정보 문제[3] 2가지만 조심하면 다른 기관에 비해 연봉이 아쉬운 점과 강성 민원이 가끔 발생한다는 점을 제외하면 정년까지 편하게 근무할 수 있다.
정규직으로 처음 입사하게 되면 시보기간이 3개월 동안 주어지고, 첫 15일 동안은 충북 제천에 있는 청풍리조트에서 교육을 받게 되는데 그 때는 굉장히 고되고 힘들다. 교육을 다 받은 후 시험을 치르게 되는데 일정 점수를 못 넘긴다면 나중에 다시 재교육을 받아야 한다. 만약에 자신이 국민연금공단 정규직에 최종 합격하게 된다면 국민연금공단이 하는 업무 관련해서 공부 열심히 해놔야 한다.
정규직 입사 후 희망 근무지를 본부 실 포함해서 최소 3군데, 최대 5군데까지 정할 수 있다. 연고지에서 근무한다면 그 다음 근무지는 비연고지가 될 확률이 높다. 연고지 → 비연고지 → 연고지 이런 순으로 근무하게 된다고 생각하면 된다. 국민건강보험공단도 연고지 배려를 많이 해 준다고 하지만 의외로 연고지에 근무하려는 경쟁이 굉장히 쎄서 고충이 많이 나오는데 국민연금공단의 경우 국민건강보험공단보다는 고충이 덜 하다.
지사 관할 지역 인구가 50만명 이상이라면 다른 지사들보다 바쁘다. 자신의 근무지가 비연고지일 경우 수도권 지역 규모가 큰 지사에서 2년 이상 근무하게 된다면 좀비가 되어 나온다는 말이 있다. 근로복지공단이랑 국민건강보험공단 지사 중 수도권에 위치한 규모 큰 지사처럼 강성 민원이 매일 굉장히 많이 발생하는 건 아니지만..
출장 빈도는 별로 안 나감/중간 정도 나감/자주 나감 이렇게 3가지로 나뉘어지는데, 중간 정도 이상 나가는 출장 업무를 맡게 된 경우 운전면허가 있는 것이 좋다. 운전면허가 없으면 부장에게 면허 빨리 따라는 독촉을 받게 된다. 중간 정도 나가는 출장 업무는 주로 국민연금 받고 계시는 어르신이 실제로 거주하고 있는지 확인 차 출장 나가는 거여서 이 경우엔 어르신이 기존 거주지에 안 계시는 경우가 많아 이웃에게 여쭤보거나 오래 기다리는 일이 생기기도 하는 등 인내가 필요하며 농어촌 지역의 경우 들개를 마주칠 위험이 있으므로 주의가 필요하다. 자주 나가는 출장 업무는 대부분 위탁 사업인데, 이 중에서 강성 민원이 가장 많이 발생하는 업무가 장애등록심사 업무다.
민원실에서 근무하는 경우 점심시간 끝난 직후 1시부터 3시까지 제일 바쁘며 의외로 외국인 노동자들이 많이 오는 모습을 보게 된다. 외국인의 경우 대부분 응대하기 쉽지만 가장 응대하기 어려운 외국인이 한국말 할 줄 아는 미국 시민권자다. 미국 시민권자라는 말을 들었을 경우 강성 민원이 발생할 확률이 높다는 점 각오해야 한다.
가장 응대하기 어려운 사람은 프랜차이즈 지점, 중소기업, 소상공인, 영세기업 사무직 직원 및 사업주다. 국민연금 보험료를 많이 내야 해서 국민연금 가입을 안 하려는 사업주가 굉장히 많기 때문. 10인 이하 사업장 국민연금 가입 독려 업무도 어려운데 그보다 훨씬 어려운 것은 8일 이상 근무하는 아르바이트생 포함 일용근로자도 국민연금에 가입시키라고 독려하는 업무다. 일용근로자 국민연금 가입 독려 업무를 맡게 되었다면 평균 2년 동안 전화로 말다툼 해야 하는 일이 굉장히 많이 일어난다.
시/군/구청에 근무하는 공무원들처럼 시간제휴가를 쓸 수 있으며 이는 인턴도 마찬가지다. 1시간 단위로 쓸 수 있으며, 사유를 적어야 하고 감사에서 지적받을 확률이 높은 지참/조퇴[4]와는 달리 사유를 안 적어도 되며 시간제휴가 썼다고 감사에서 지적하지는 않는다.
명절수당은 국민건강보험공단 현직자들도 부러워할 정도로 주어진다고 한다.
본부가 전북 전주에 있어서 전주까지 내려가서 근무하고 싶은 직원들이 많지 않은 편이라[5] 2번째 이후 근무지로 전주까지 내려가서 근무하고 싶지 않다면 본부에서 근무하고 싶다는 말 자체를 아예 안 꺼내는 것이 좋다. 그런 말을 안 꺼내더라도 본부 모 실에서 본부에서 근무해달라는 부탁 전화가 오기도 한다.(...) 전주에 있는 국민연금공단 기금운용본부에 파견근무하는 것도 있지만 이 경우는 극소수라 본부에서 일을 정말 잘 하는 사람인지 검증한다. 만약 치열한 경쟁을 뚫고 기금운용본부에 파견근무하게 된다면 본부를 포함해서 지사에서 근무할 때보다 돈을 더 많이 받게 된다.
시/군/구청 공무원들도 그렇고 다른 공기업, 공공기관 직원들도 고객에게 향응을 받으면 절대 안 되는 건 마찬가지지만 국민연금공단은 국민건강보험공단처럼 청렴을 중요시하기 때문에 특히 민원실에서 근무하는 경우 고객에게 껌 하나라도 받아서는 절대 안 된다. 같은 고객이 지난번에 향응 제공을 시도하는 경우가 있었고 이번에 2번째 이상 향응 제공을 시도하는 경우 즉시 신고하는 것이 원칙이다.
국민건강보험공단과 마찬가지로 본부 실을 포함해서 2년에 한 번 본부 실or지사 전체 감사를 받게 되는데 감사실에서는 1월달에는 A 지사, 2월달에는 B 지사 이런 식으로 감사 일정을 정한다. 그래서 내가 첫번째로 근무하는 지사에서 언제 감사를 받게 될 지는 현직자가 되어봐야 겨우 알게 된다. 감사 대비 기간에는 자료 준비 때문에 육체적으로 힘들고 감사 기간 1주일 동안은 전화 포함해서 고객 응대도 해야 하고 지적을 받게 될까봐 정신적으로 힘들다. 감사 때문에 고생해야 하는 건 국민연금공단 이외에 시/군/구청 공무원도 마찬가지다.
지사의 경우 1년에 2번씩 봄/가을에 인턴과 부장까지 함께하는 시내 봉사활동과 체육 행사가 있는데 최대 4군데로 나눠서 간다. 이 때는 사무실에 출근하지 않고 밖에서 봉사활동 및 체육 행사에 참여하게 되는데 체육 행사 기획은 최근에 입사한 주임이 해야 하는 경우가 많다.(...)
국민건강보험공단처럼 회식은 자주 해봤자 2개월에 한 번 정도다. 부서 회식은 점심에 하는 경우가 많고, 노조 회식은 저녁에 하는 경우가 많다. 규모가 큰 지사의 경우 6월, 12월 쯤에 이번에 공로연수에 들어가고 1년 뒤에 정식으로 정년퇴직하는 과장 이상의 직원들을 위해 회식 스케일을 크게 잡기도 한다.
6급가 주임부터 4급 과장까지의 승진 소요 기간은 다음과 같다.
(6급나(고졸전형 합격자) 주임 -> 6급가 주임 최소 2년~최대 3년)
6급가 주임 -> 5급 대리 약 5년
5급 대리 -> 4급 과장 약 7~8년(누적 약 12~13년)
4급 과장부터는 몇 년 동안 인사고과가 월등히 뛰어날수록 3급(차장) 승진시험 응시 기회가 빠르게 찾아오게 된다.[6]
국민건강보험공단과 같이 3급 차장에서 2급 부장으로 승진하면 노조에서 자동으로 탈퇴된다.
2급 부장까지는 국민건강보험공단에 비해 비교적 승진이 편하지만, 1급 실장이 들어갈 수 있는 자리는 총 100명도 안 되어서 2급 부장으로 정년퇴직하는 직원들이 많다.
국민건강보험공단보다 직원 수가 적지만 사내결혼을 한 직원들이 좀 있다. 남편과 아내 모두 국민연금공단 직원이라면 같은 지사에서 근무할 수 없다.
국민연금공단 노조는 공공기관 서비스업 노조 중에서 강성으로 유명하다.[7] 직원들의 노조활동은 융통성 없다고 비판을 받는 국민건강보험공단 노조와 달리 융통성이 있다.[8]
5. 역대 이사장
| {{{#!wiki style="margin: -10px -10px" | <tablewidth=320><tablebordercolor=#fff,#1c1d1f><tablebgcolor=#fff,#1c1d1f> | 국민연금공단 역대 이사장 | }}} | ||
| {{{#!wiki style="margin: 0 -10px -5px; min-height: 26px; word-break: keep-all" {{{#!folding [ 펼치기 · 접기 ] {{{#!wiki style="margin: -6px -1px -11px" | |||||
| 초대 장원찬 | 2대 심유선 | 3대 이상수 | 4대 김태환 | 5대 조기욱 | |
| 6대 최선정 | 7대 전계휴 | 8대 차흥봉 | 9대 인경석 | 10대 장석준 | |
| 11대 김호식 | 12대 박해춘 | 13대 전광우 | 14대 최광 | 15대 문형표 | |
| 16대 김성주 | 17대 김용진 | 18대 김태현 | }}}}}}}}} | ||
- 장원찬 (1987.09.18 ~ 1990.03.13)
- 심유선 (1990.03.14 ~ 1991.07.12)
- 이상수 (1991.07.13 ~ 1993.03.31)
- 김태환 (1993.04.01 ~ 1996.09.14)
- 조기욱 (1996.09.15 ~ 1997.12.03)
- 최선정 (1997.12.04 ~ 1998.03.09)
- 전계휴 (1998.04.15 ~ 1999.02.26)
- 차흥봉 (1999.02.27 ~ 1999.05.24)
- 인경석 (1999.06.16 ~ 2002.06.15)
- 장석준 (2002.06.20 ~ 2005.01.20)
- 김호식 (2005.06.04 ~ 2008.04.14)
- 박해춘 (2008.06.17 ~ 2009.09.15)
- 전광우 (2009.12.02 ~ 2013.04.17)
- 최광 (2013.05.24 ~ 2015.10.28)
- 문형표 (2015.12.31 ~ 2017.02.23)
- 김성주 (2017.11.07 ~ 2020.01.07)[9]
- 김용진 (2020.08.31 ~ 2022.04.18)[10]
- 김태현 (2022.09.01 ~ 현재)
6. 국민연금기금운용본부
#!if (문단 == null) == (앵커 == null)
를#!if 문단 != null & 앵커 == null
의 [[국민연금기금운용본부#s-|]]번 문단을#!if 문단 == null & 앵커 != null
의 [[국민연금기금운용본부#|]][[국민연금기금운용본부#|]] 부분을국민연금공단 기금운용본부는 변화하는 금융 및 경제 환경에 효과적으로 대응하여 국민연금기금을 보다 체계적이고 전문적으로 관리및운용하기 위해 1999년 설치된 기금운용전담 조직으로 알려져있다.
기금운영정책은 기금의 운용 및 관리 사업이 목적에 따라 합리적이고 효과적으로 수행될 수 있도록 기금운용지침에 기금운용원칙을 명시함으로써 이에 따라 기금운용본부가 수익성, 안정성, 공공성, 유동성, 지속 가능성 그리고 운용독립성이라는 기금운용 원칙에 따라 기금을 성실하게 관리 및 운용함을 표방하고 있다.[11]
7. 노동조합 현황
- 전국공공운수노동조합 국민연금지부: 민주노총 전국공공운수노동조합 소속.
8. 기타
- 지분의 대주주로 앉은 기업이 많은 탓에 의결권 문제가 대두되는 기관으로 이에 대한 분쟁이 많은 기관인데 대표적으로 수도권제1순환고속도로의 북부 구간 운영사인 (주)서울고속도로의 대주주로 지역 정치권에서 요금 인하를 요구했지만 여기에서 난색을 보이다가 결국에는 협상이 되어 요금 인하를 성공했으며 미시령터널의 운영사인 미시령도서관통도로(주)의 대주주로 강원특별자치도의 재정 악화로 손실지원 방안 변경을 요구했지만 국민연금공단의 반발로 결국 법정 분쟁으로 이어지게 되었고, 구현모 전 KT 사장이 재연임을 도전하다가 국민연금공단의 반대로 구현모는 사장직을 김영섭에게 넘겼다.
이런 비판을 의식한 것인지 대주주의 지위를 내려놓고 있는 상황이다. KT, DGB금융지주와 KT&G의 대주주의 지분을 포기한 상태이다.
9. 둘러보기
| | ||
| {{{#!wiki style="margin:-0px -12px -5px" {{{#!wiki style="display: inline-block" {{{#!folding [ 공기업 ] | <colbgcolor=#003764> 시장형 공기업 (14개) | |
| 산업통상 자원부 | 강원랜드, 한국가스공사, 한국남동발전, 한국남부발전, 한국동서발전, 한국서부발전, 한국석유공사, 한국수력원자력, 한국전력공사, 한국중부발전, 한국지역난방공사 | |
| 국토교통부 | 인천국제공항공사, 한국공항공사, 한국도로공사 | |
| 준시장형 공기업 (17개) | ||
| 기획재정부 | 한국조폐공사 | |
| 문화체육 관광부 | 그랜드코리아레저 | |
| 농림축산 식품부 | 한국마사회 | |
| 산업통상 자원부 | 한전KPS, 한전KDN, 한국전력기술, 한국가스기술공사, 한국광해광업공단 | |
| 환경부 | 한국수자원공사 | |
| 국토교통부 | 에스알, 제주국제자유도시개발센터, 주택도시보증공사, 한국부동산원, 한국철도공사, 한국토지주택공사 | |
| 해양수산부 | 해양환경공단 | |
| 방송통신 위원회 | 한국방송광고진흥공사 | |
- [ 준정부기관 ]
- ||<-2><tablebgcolor=#fff,#1f2023><tablebordercolor=#003764><colbgcolor=#003764> 기금관리형 준정부기관 (12개) ||
- [ 기타공공기관 ]
- ||<-2><tablebgcolor=#fff,#1f2023><tablebordercolor=#003764><colbgcolor=#003764> 기타공공기관 (240개) ||
| '''[[대한민국| | ||||
| 4대 보험 | 노인장기요양보험 | |||
| 국민연금 | 국민건강보험 | 고용보험 | 산업재해보상보험 | |
| '''[[대한민국| | ||||
| 국민연금 | 직역연금 | |||
| 공무원연금 | 군인연금 | 사학연금 | 별정우체국연금 | |
[1] ![파일:국민연금공단송파지사.jpg]()
현재는 서울 송파지사로 넘겨졌다.[2] 국민건강보험공단보다 평균연봉이 좀 더 높다.[3] 국민건강보험공단과 같이 전국민을 대상으로 민원 응대를 해야 하다 보니 개인정보 문제에 굉장히 민감하다. 그래서 업무 시작하기 전 매일 '연예인 등 유명 인사의 개인정보 유출이 되지 않도록 주의해주시기 바랍니다. 개인정보 유출 방지에 동의하십니까?'와 비슷한 한 화면에 뜨는 장문의 메시지에 반드시 '예' 체크를 해야 한다. 특히 개인정보 문제는 국민건강보험공단보다도 더더욱 신경쓴다. 그렇지 않아도 국민연금 이미지가 미래에 국민연금 고갈 위험 때문에 많이 안 좋은데 국민연금공단에서 개인정보 사고가 크게 터지면 이미지 회복이 굉장히 어렵기 때문.[4] 5분 단위로 사용 가능.[5] 같은 전주시 땅이지만 국민연금공단 본부는 전주 서쪽 끝자락에 있어서 대중교통 이용이 엄청 불편하다.[6] 국민건강보험공단은 옛날부터 인사적체 문제가 굉장히 심해가지고 4급부터 승진하기 어려워서 국민연금공단에 비해 4급으로 퇴직하는 사람들이 많다.[7] 국민건강보험공단 노조도 강성으로 유명했는데 2021년 초쯤에 일어난 고객센터 직고용 논란 때문에 노조 이미지가 크게 깎였다. 국민연금공단이 2018년에 일찍이 고객센터 직원을 정규직으로 전환한 것과 크게 비교된다.[8] 이 부분에 대해서 설명이 필요한데 지사 기준 국민건강보험공단은 1~2개월에 한두번 정도 사무실에 출근을 안 하는 노조활동을 노조 직원 전체가 한꺼번에 하는 일이 대부분인 반면에, 국민연금공단은 최소 2개월에 한 번 정도 사무실에 출근을 안 하는 노조활동을 노조 직원 전체가 이틀간 절반씩 나눠서 한다. 국민건강보험공단 방문 고객의 경우 민원 때문에 어느 날 방문을 했더니 민원실 이외에 사무실 안쪽이 텅 비어있는 장면을 볼 수 있고, 국민건강보험공단 지사 사무실에 전화를 걸었더니 고객센터로 연결되어버리는 상황이 나타나서 이거 가지고 국민신문고에 민원을 넣는 상황이 발생하기도 한다. 이 경우 비노조 직원일 수밖에 없는 부장 이상의 직원들이 고생을 많이 하게 된다. 하지만 국민연금공단 노조도 흑역사가 하나 있는데 2016년 9~10월에 국민건강보험공단 노조와 함께 성과연봉제 도입 저지를 위한 파업을 해서 노조 직원들이 2주일 넘게 한꺼번에 사무실에 아예 출근하지 않았었다.[9] 2019년 12월 30일 이사장직에서 사퇴. 이후 2020년 4월 15일에 시행하는 제21대 국회의원 선거 전주시 병선거구로 출마해 당선되었다. 기사[10] 2022년 4월 18일 이사장직에서 사퇴. 사임 직후 더불어민주당 김동연 경기도지사 예비후보 캠프에 합류했으며(기사) 김 지사 당선 후 경제부지사로 보직되었으나 불미스러운 일에 엮여 일주일도 안되어 경질되었다.[11] 국민연금기금운용본부 공식홈페이지https://fund.nps.or.kr/jsppage/fund/mpc/mpc_02.jsp